專家：成都社?；鶖嫡{整(2023已更新)中國湘西網

一、成都社保標準2022

二、成都社保繳費基數

三、成都社保7月份調整基數

四、成都個人社?；鶖翟O置在哪里

五、成都五險一金最低繳費標準

六、成都社保最低繳費基數2022

七、成都最低社?；鶖?022

八、

成都社保標準2022

成都為您帶來2023成都社保繳費標準。包含2023年度用人單位及職工社會保險繳費標準和2023年度個體參保人員社會保險繳費標準。
目前2023的城鄉居民養老保險和城鄉居民醫保標準已公布,職工養老和醫保我持續關注中。。。
2023年度城鄉居民基本養老保險繳費金額
農村居民繳費檔次為10%檔至50%檔
城鎮居民繳費檔次為40%檔和50%檔。
2023年成都市城鄉居民醫療保險籌資標準
點擊查看:2023年度成都城鄉居民醫療保險繳費攻略(更新中)
以下為2022年職工醫保及養老標準,可做參考↓
單位職工養老保險、失業保險、工傷保險繳費標準:
職工繳費金額是于繳費基數、繳費比例等因素掛鉤的。
點擊查看:成都社保繳費比例+繳費金額計算方式
1、繳費基數
企業(含有雇工的個體工商戶)各項社會保險費的繳費基數按職工個人上月工資(或上一年月平均工資)確定,職工工資按照國家統計部門規定的列入工資總額統計的項目確定。
溫馨提示
1.用人單位應按職工實際工資收入申報繳費基數,職工工資收入在繳費基數上下限之間(4071至20355元/月)的,繳費金額不受調整繳費基數上下限的影響。
2.養老保險多繳多得,繳費時繳費基數越高,個人賬戶累計儲存額越高,退休時養老待遇越高
也就是說如果你的工資在4071至20355元/月之間,你的繳費金額是不受基數上下限調整影響的,而是根據工資的水平影響。
2、如果工資高于或者低于繳費基數,其繳費金額如下:
單位職工申報工資低于繳費基數下限標準的各項社會保險費月繳費金額
單位職工申報工資高于繳費基數上限標準的各項社會保險費月繳費金額
2022年成都市靈活就業人員繳納養老保險費標準
按2021年度“全口徑省平工資”81420元計算(月平均工資6785元)
單位(元/月)
1.按四川省養老保險省級統籌的規定,靈活就業人員基本養老保險繳費基數按上一年度四川省城鎮全部單位就業人員平均工資(簡稱“全口徑省平工資”)的60%、80%、100%、150%、200%、250%、300%核定。
2.根據成人社辦發[2022)95號文規定,已參保靈活就業人員在2023年底前可補繳2022年基本養老保險費或補足2022年已繳費標準的差額或提高繳費檔次,逾期不再辦理。靈活就業人員按政策規定補繳2022年度基本養老保險費的,按補繳時的繳費標準繳納。
溫馨提示
養老保險多繳多得,繳費時繳費基數越高,個人賬戶累計儲存額越高,退休時養老待遇越高.
醫保繳費標準↓↓↓
2022年職工醫療保險繳費標準
靈活就業人員醫保
2022年成都市靈活就業人員基本醫療保險繳費標準
基本醫療保險
參保身份
繳費基數
(元)
繳費金額
(元)
統賬結合
5428
單建統籌
6785
點擊查看:2022成都靈活就業人員醫保繳費基數及比例

成都社保繳費基數

法律分析：
社保費之所以上漲，跟社保繳費基數有直接關系，根據上一年度全口徑就業人員平均工資確定社保繳費基數的上限和下限，全口徑就業人員平均工資上調了，所以社保繳費基數上下限也會跟著調整。
2021年自己交社保時，社保繳費基數上限和下限之間設定不同的社保繳費檔次，然后靈活就業人員可以根據自身的實際情況，選擇適合自己的社保繳費檔次標準。社保繳費基數上限是按300%檔交社保，社保繳費下限是60%檔。
社保繳費基數都是以當地在崗職工平均工資為基數的，由于社會上工資待遇越來越高，平均工資越來越多，所以社保也就漲了。

法律依據：
《2021年社保繳費政策調整》 2020年1月社?；鶖祫傔M行調整后，疫情席卷而來，人社局為了企業的全面的復工，減小企業因疫情影響帶來的壓力，從2月開始，單位三險（養老、工傷、失業）開始階段性免征，用人單位繳納城鎮職工基本養老保險單位繳費比例按16%執行，當時文件通知免征時間為2020年2月至2020年6月，在6月份后受疫情的影響調整了相關的基數，用人單位繳納失業保險費率為0.6%，其他險種任然處于減免中。
按照規定，2020年1月，成都市進行保底基數調整，將養老保險保底基數從省平的50%上調到55%，再乘以2018年省平，執行為2966。但因2月份疫情，成都市又把保底基數調整回了省平的50%。即2697，年終未再次調劑。
現在已經進入到2021年，疫情的緩解，隨著經濟狀況的恢復，人社部門開始恢復上調養老繳費基數在省平均工資的占比，從2021年開始，將基數在省平中的占比從50%上調到55%。即使用2019年的省平69267乘以55%，得出2021年最新養老繳費基數3175。
一般情況下，每年年中會根據上年度省平來調整當年所有險種繳費基數，2020年7月除養老保險外其他四險保底基數線本該調整為3463的，但因疫情延續，暫不進行例行的上調，繼續執行上年的3236保底基數線。進入2021年后，減免政策到期后，其他四險保底基數調整為3463。

成都社保7月份調整基數

2022年7月成都社保開始執行新標準。四川2021年城鎮全部單位就業人員平均工資為81420元（6785元/月），依此工資基數，四川社保養老保險部分按60%計算，成都市2022年養老保險基數下限為4071元，上限為20355元（平均工資的3倍）；醫療等其他保險方面，最低檔60%繳納基數同樣為4071元，上限為20355元。若社保申報工資超過上述最低基數，則按實際工資據實繳納。
2022年度單位繳納社保的最低標準（基數的60%）為1017.76元，個人繳納部分為423.38元，每月共計1441.14元。與年初相比，單位繳納總額由931.51元增加到1017.76元， 增加86.25元，個人由387.5元增加到423.38元，增35.88元；與去年11月起相比，單位繳納總額由881.91元增加到1017.76元， 增加135.85元，個人由362.7元增加到423.38元，增60.68元。
一、關于工傷保險比例，新標準根據一到八類行業相應調整為用人單位職工工資總額的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。實際繳費費率為基準費率加浮動費率之和的50%，最低為0.1%，最高為1.425%。
二、靈活就業人員方面，養老保險共分7個檔次，按2021年度“全口徑省平工資”81420元計算(月平均工資6785元)計算，2022年養老保險繳費為60%檔：繳納基數4071元，月繳費814.20元；80%檔：繳納基數5428元，月繳費1085.60元；100%檔：繳納基數6785元，月繳費1357.00元；150%檔：繳納基數10178元，月繳費2035.60元；200%檔：繳納基數13570元，月繳費2714.00元；250%檔：繳納基數16963元，月繳費3392.60元；300%檔：繳納基數20355元，月繳費4071.00元。醫療保險方面，按統賬結合方式參加基本醫療保險、大病醫療互助補充保險的繳費基數標準，按2021年度全口徑省平的80% (5428元/月)執行；生育保險、按單建統籌方式參加基本醫療保險的繳費基數標準，按2021年度全口徑省平的100%核定(6785元/月)。
三、公積金方面，成都市2021年城鎮非私營單位就業人員平均工資為111159元，折合月平均工資9263.25元，公積金繳納上限為27790元/月。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、?；?、多層次、可持續的方針,社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。
第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費情況。
第六十三條 用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構責令其限期繳納或者補足。用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的,社會保險費征收機構可以向銀行和其他金融機構查詢其存款賬戶；并可以申請縣級以上有關行政部門作出劃撥社會保險費的決定,書面通知其開戶銀行或者其他金融機構劃撥社會保險費。用人單位賬戶余額少于應當繳納的社會保險費的,社會保險費征收機構可以要求該用人單位提供擔保,簽訂延期繳費協議。用人單位未足額繳納社會保險費且未提供擔保的,社會保險費征收機構可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當于應當繳納社會保險費的財產,以拍賣所得抵繳社會保險費。

成都個人社?；鶖翟O置在哪里

成都稅務公眾號中。
成都稅務微信公眾號-我要辦事-社保繳費-繳費-參保信息選擇點擊設置或修改繳費基數即可。
社?；鶖翟O置也可以在當地社保局更改，但效率比較低，公眾號效率較高。

成都五險一金最低繳費標準

五險一金,你的老板給你交了嗎?你知道成都五險一金最低標準是多少嗎?下面就由我為您整理相關知識,歡迎閱讀了解!
一、公積金繳存比例
財政撥款單位、國有企業和國有控股企業住房公積金繳存比例不得高于12%,其他單位繳存比例高于12%的部分按國家稅收政策規定納稅。住房公積金繳存比例不得低于6%。
二、社保繳納比例
成都社會保險險種主要包括養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險。參保人身份不同,參保比例不同。同時每個參保險種繳費比例不同,具體如下:
(一)養老保險:
1、城鎮職工:單位繳費20%,個人繳費8%;
2、原綜保本市戶籍勞動者:單位繳費12%,個人繳費8%;
3、非成都農村戶籍人員:單位繳費12%,個人繳費8%。
(二)醫療保險:
1、城鎮職工:單位繳納個人繳納2%;
2、原綜保本市戶籍勞動者:單位繳納個人繳納2%;
3、非成都農村戶籍人員:單位繳納個人不繳納。
(三)生育保險:單位繳納個人不繳納。
(四)失業保險:單位繳費2%,個人繳費1%。
(五)工傷保險:一類行業二類行業三類行業2%。
(六)大病醫療互助補充保險:
1、城鎮職工:單位繳納1%,個人不繳納;
2、原綜保本市戶籍勞動者:單位繳納1%,個人不繳納;
3、非成都農村戶籍人員:自愿繳費。
2015年成都五險一金繳費基數
(1)公積金繳存基數
根據現行規定,職工個人住房公積金繳存基數為職工本人上一年度月平均工資,職工每月的住房公積金繳存額是繳存基數乘以繳存比例計算得來的。住房公積金繳存基數是根據成都國有企業在崗職工平均月收入和城鎮居民人均可支配收入增長率來測算確定,職工收入不斷提高,他們的住房公積金繳存基數、繳存額也相應提高。
今年,我市住房公積金月繳存基數上限調整為18242元,在去年的基礎上增加了2491元,上調幅度為下限將分區域執行兩個不同的標準,其中,都江堰市、彭州市、邛崍市、崇州市、金堂縣、大邑縣、蒲江縣住房公積金繳存基數下限為1250元;而錦江區、青羊區、金牛區、武侯區、成華區、成都高新區、天府新區成都片區、青白江區、新都區、溫江區、雙流縣、郫縣、新津縣住房公積金繳存基數下限為1400元。
(2)社保繳費基數
成都社?；鶖凳侵嘎毠ぴ谝粋€社保年度的社會保險繳費基數。是按上一年1-12月的四川省平均工資和成都市平均工資來進行確定的。成都社?；鶖涤猩舷孪薜囊幎?最低不能低于上年度全市職工月平均工資的60%(私營企業職工、個體工商戶雇工和非本市城鎮戶口職工不得低于50%,私營企業法人、股東、個體工商戶業主不得低于100%);最高不能高于上年度全市職工月平均工資300%。
成都社?；鶖禃诿磕甑?月左右進行調整,會根據上一年四川省平均工資和成都市平均工資來進行成都社?；鶖档恼{整。由于成都社?；鶖档恼{整時間在每年的4月以后,而執行時間是從每年的1月開始,所以每年就需要補交成都社?；鶖嫡{整之前幾個月的差額。

成都社保最低繳費基數2022

2022成都社保最低繳費基數為4071元。
社保繳費基數都是由用人單位來上報的，必須要按照員工的月平均工資來確認，而且社保只能由用人單位來進行調整。成都社保最低繳納基數是按照去年社會平均工資的60%來計算，2022年社保最低繳費基數為4071元。如果單位上報的工資基數較低，低于最低標準，則需要按照最低標準來進行社保費用計算。
一、成都社保費用的計算:
社保費用還是要確定自己的繳費比例和繳費基數，按照法規，社保用人單位和個人要分別承擔16%和8%的養老保險，7.7%和2%的醫療保險，0.6%和0.4%的失業保險。用人單位還要單獨承擔0.6%的大病保險，0.2%的工傷保險。如果按照最低繳費基數來參保，那么社保每個月最低要繳納1445.21元。
正是因為每年成都社保最低繳納基數都會重新調整，所以還是要根據實際的情況確認社保費用。而且每個人的社保繳費基數都是完全不同的，自然要承擔的社保費用也會有很大的差異性，所以還是要根據自己的繳費基數來進行社保費用的確認。
法律依據:
《成都市人力資源和社會保障局 成都市財政局 國家稅務總局成都市稅務局 關于2022年度社會保險繳費有關問題的通知》
一、企業職工基本養老保險
（一）自2022年1月1日起，2022年繳費基數按下限4071元/月、上限20355元/月執行（見附件1）。2022年1月至6月期間用人單位在職職工（含已辦理領取養老金手續的職工）已申報工資與繳費基數上下限標準有差額的，經社保經辦機構統一核定后應及時繳納。2022年1月至6月期間已離職職工申報工資與繳費基數上下限標準有差額的，由原用人單位重新申報并由用人單位及職工足額繳納；其中已變更用人單位的職工，其差額分別由變更前后的用人單位以及職工足額繳納。

成都最低社?；鶖?022

成都最低社?；鶖?022具體如下：
1、如按照職工基本養老保險、失業保險月繳費基數上限31884元核算，參保人月繳納職工基本養老保險費6376.8元，月繳納失業保險費318.84元；
2、如按照職工基本養老保險、失業保險月繳費基數下限5869元核算，參保人月繳納職工基本養老保險費1173.8元，月繳納失業保險費58.69元；
3、自2022年7月起，在市、區人力資源公共服務中心等社會保險代理機構以個人身份存檔，且參加社會保險的個人，以及在各街道（鄉鎮）便民服務中心繳納社會保險的個人，月繳納職工基本醫療保險費520.8元；
4、自2022年7月起，本市2022年度機關事業單位職工基本養老保險月繳費基數上限確定為31884元，月繳費基數下限為6377元。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第四條
中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。